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持久的价值

我们的核心价值观和文化

“善待您的员工,员工才会善待您的顾客”是我们的创始人的经营理念。 在万豪,关心他人与社区也成为我们精神意识的一部分。 了解我们的传统和五大核心价值观。

我们十分包容

我们知道当我们感到被重视和尊重时,会让我们的宾客也感觉如此。 在万豪,您将找到一个可以真正做回自己的环境。 每个人的优势和才能都会受到重视,每个人都有机会发挥自己的潜能。 我们骄傲的是我们对发展多元性和包容性的努力让我们从其它公司中脱颖而出。

多元性 & 包容性
万豪先生关于多元性的博客

我们参与其中

万豪让我们得以参加全球各地的社区服务项目和计划。 作为一家企业,万豪关注全球五大社会问题:扶贫、环境、社区劳动力培养、儿童健康以及全球多元性和包容性。

新闻: Spirit to Serve 传统历久弥新
员工社区服务奖

我们是绿色使者

在万豪工作,我们可以带来不同。 万豪是公认的环境责任领导者。 我们努力将业务运营对环境造成的影响降至最低。 在我们员工生活和办公的社区,我们也支持环境保护工作。

保护环境战略的精神
新闻: 万豪加大对绿色酒店的支持
保护: 挽救 140 万英亩森林,使其免于毁灭(视频)

与我们的人会面

Rick Collins

Rick Collins, 宾客服务员工

“这些是我的人。 这是我的家人。 我当然愿意帮助我的家人了!”

Hotel Associates

酒店员工 圣保罗万丽酒店

圣保罗万丽酒店团队因在对宾客和员工多元性和包容性方面的开创性工作而备受赞誉。 超过一半的酒店领导职位由女性担任。

Hassan Ibrahim

Hassan Ibrahim, 切配厨师

哈山 (Hassan) 曾是一名苏丹难民,现已在德克萨斯州达拉斯(美国)安顿下来,并找到了工作。

  

寻找您的一片天地

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